摘要: 人类社会从农业社会发展到工业社会,一直到今天的知识经济时代,管理世界也发生了翻天覆地的变化。管理的价值取向从资本到知识,管理者从福特型到盖茨型,管理对象从工人到职员,管理目标从一维到多维,管理手段从文书图表到互联网络,管理方式从刚性到柔性,管理组织从工作型到学习型,管理结构从等级制到网络状,管理文化从一元到多元,以至管理边界从清晰到模糊,等等。认识、了解这些变化,对于我们把握时代脉搏,搞好知识经济的人本管理有重大的现实意义。
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